Paulínia encerrou o primeiro quadrimestre de 2026 com saldo positivo de 439 postos de trabalho com carteira assinada, segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho e Emprego. No período, foram registradas 11.306 admissões e 10.867 desligamentos, elevando para 57.308 o estoque de empregos formais no município.
O principal responsável pelo resultado positivo foi o setor da construção civil, que apresentou saldo de 510 vagas, consolidando-se como o grande motor da geração de empregos na cidade. Os setores de serviços e agropecuária também contribuíram para o desempenho favorável, com saldos de 10 e 3 vagas, respectivamente.
Por outro lado, alguns segmentos registraram retração. O comércio encerrou o período com saldo negativo de 36 vagas, enquanto a indústria apresentou redução de 48 postos de trabalho.
Os números também revelam forte participação feminina na geração de empregos. Das 439 vagas criadas no quadrimestre, 357 foram ocupadas por mulheres, enquanto os homens responderam por saldo de 82 vagas, demonstrando maior inserção feminina no mercado de trabalho local.
Em relação à escolaridade, o destaque ficou para os trabalhadores com Ensino Médio Completo, que registraram saldo positivo de 377 vagas. Também apresentaram resultados favoráveis os profissionais com Ensino Superior Completo, com 60 vagas, e aqueles com Ensino Fundamental Completo, com saldo de 54 postos de trabalho.
A análise por faixa etária mostra que os jovens foram os principais beneficiados pela expansão do emprego formal. O grupo de 18 a 24 anos liderou a geração de vagas, com saldo positivo de 378 empregos. Em seguida aparecem os trabalhadores de 25 a 29 anos, com 130 vagas, e os jovens de até 17 anos, com saldo de 112 postos de trabalho.
Em contrapartida, as faixas etárias acima de 30 anos registraram saldos negativos. O grupo de 30 a 39 anos apresentou redução de 67 vagas, seguido pelas faixas de 50 a 64 anos (-54), 65 anos ou mais (-43) e 40 a 49 anos (-17).
Os dados do Caged indicam que o mercado de trabalho de Paulínia segue aquecido, impulsionado principalmente pela construção civil e pela contratação de mulheres e jovens. O desempenho reforça a capacidade do município de gerar oportunidades formais de emprego e manter um dos maiores estoques de trabalhadores com carteira assinada da região.