A Syngenta, uma das maiores empresas do agronegócio mundial e que mantém uma fábrica em Paulínia, a 119 quilômetros da capital paulista, abriu inscrições para o seu Programa de Estágio 2026, oferecendo 25 novas oportunidades para estudantes de graduação que desejam iniciar a carreira em um ambiente inovador e com propósito.

As vagas contemplam modelos de trabalho híbrido e presencial, com inscrições abertas até 13 de fevereiro, por meio do site oficial do programa. O início dos estágios está previsto para maio de 2026, com duração entre um ano e meio e dois anos, conforme a disponibilidade do estudante.

As oportunidades estão distribuídas entre as cidades de São Paulo (SP), Paulínia (SP), Holambra (SP), Cuiabá (MT) e Goiânia (GO). Podem se candidatar universitários de cursos como Administração, Economia, Engenharias, Marketing, Química, Direito, Biologia, entre outros.

As áreas de atuação incluem Recursos Humanos, Pesquisa e Desenvolvimento, Marketing, Sustentabilidade, Produção, Suprimentos, Finanças e Jurídico. O programa busca jovens com perfil dinâmico, curioso, colaborativo e com interesse em inovação no agronegócio.

O Programa de Estágio da Syngenta conta com uma jornada de desenvolvimento estruturada, focada no crescimento pessoal e profissional dos estagiários. Os participantes terão acesso a treinamentos em parceria com a Cia de Talentos e curso de inglês oferecido pela Hult EF.

Os aprovados receberão um pacote de benefícios completo, incluindo remuneração compatível com o mercado, assistência médica e odontológica, acesso ao Wellhub, cartão de Natal, day off no aniversário e benefícios que variam conforme a localidade, como vale-mobilidade, transporte fretado ou estacionamento, além de vale-refeição ou refeição no local.

“A Syngenta oferece um ambiente propício para o início de uma carreira sólida e com propósito. Buscamos jovens talentos diversos, que queiram evoluir profissionalmente e tenham interesse em gerar impacto positivo por meio da inovação no agronegócio. Com o esforço de uma equipe unida, conseguimos ampliar ideias e alavancar nossos resultados”, afirma Luciana Miyagui, coordenadora de Atração de Talentos da Syngenta.